商業(yè)銀行客戶(hù)經(jīng)理績(jī)效考評(píng)研究.pdf

交通銀行客戶(hù)經(jīng)理績(jī)效考核體系研究.pdf

HS地產(chǎn)集團(tuán)項(xiàng)目經(jīng)理勝任力素質(zhì)模型構(gòu)建及應(yīng)用研究.pdf

房地產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理勝任力評(píng)價(jià)及績(jī)效考核體系建設(shè)研究.pdf

M保險(xiǎn)公估公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理人股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)研究.pdf

項(xiàng)目經(jīng)理視角下的建筑企業(yè)多項(xiàng)目資源沖突問(wèn)題研究.pdf

地鐵施工項(xiàng)目經(jīng)理的勝任力標(biāo)準(zhǔn)研究.pdf

ZS集團(tuán)子公司總經(jīng)理績(jī)效考核研究.pdf

中糧集團(tuán)二級(jí)公司總經(jīng)理招聘問(wèn)題研究.pdf

民營(yíng)企業(yè)引入職業(yè)經(jīng)理人的影響因素研究.pdf

商業(yè)銀行對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理業(yè)績(jī)分配系統(tǒng)設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn).pdf

大連重工H分公司項(xiàng)目經(jīng)理績(jī)效評(píng)價(jià)方法研究.pdf

集團(tuán)下屬高星級(jí)酒店總經(jīng)理選拔測(cè)評(píng)指標(biāo)研究——基于勝任力模型評(píng)價(jià)中心的應(yīng)用.pdf

基于勝任力模型的A公司營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理招聘選拔體系研究.pdf

總經(jīng)理繼任來(lái)源對(duì)公司業(yè)績(jī)的影響研究.pdf

浙江省義烏市民營(yíng)企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人角色知覺(jué)差異研究.pdf

A公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位培訓(xùn)方案設(shè)計(jì).pdf

經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型時(shí)期經(jīng)理管理防御對(duì)盈余質(zhì)量影響的實(shí)證研究.pdf

電力工程項(xiàng)目經(jīng)理考核指標(biāo)體系研究.pdf

面向國(guó)有商業(yè)銀行客戶(hù)經(jīng)理的立體多維激勵(lì)機(jī)制研究.pdf

基于勝任力模型的通信行業(yè)集團(tuán)項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)課程體系研究.pdf

基金經(jīng)理錦標(biāo)賽效應(yīng)-來(lái)自中國(guó)的證據(jù).pdf

我國(guó)上市公司經(jīng)理人股票期權(quán)激勵(lì)效應(yīng)實(shí)證研究.pdf

職業(yè)經(jīng)理人企業(yè)教練行為對(duì)組織創(chuàng)新影響作用的實(shí)證研究.pdf

上市公司經(jīng)理人持股對(duì)公司績(jī)效的影響、.pdf

職業(yè)經(jīng)理人道德責(zé)任研究.pdf

基金經(jīng)理的Best Ideas能否產(chǎn)生超額收益.pdf

經(jīng)理管理防御對(duì)上市公司高管薪酬激勵(lì)影響的實(shí)證研究.pdf

商業(yè)銀行理財(cái)經(jīng)理核心勝任力特征研究.pdf

全業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)背景下衡陽(yáng)移動(dòng)集團(tuán)客戶(hù)經(jīng)理培訓(xùn)管理優(yōu)化.pdf