武漢市流動人口管理研究.pdf

1、隨著社會經濟的不斷發(fā)展，城市化進程的不斷深入，大量農民選擇轉移到城市中就業(yè)。這一龐大的流動人口群體，已成為一支我國經濟發(fā)展不可或缺的重要力量。大量流動人口的到來是一把雙刃劍，既為城市發(fā)展帶來巨大貢獻，又為城市管理工作帶來挑戰(zhàn)?，F(xiàn)階段，流動人口管理模式已難以適應流動人口的發(fā)展趨勢，為適應社會的發(fā)展，必須不斷創(chuàng)新流動人口管理體制，從而處理好現(xiàn)階段的流動人口管理服務問題。所以，如何進一步創(chuàng)新與改革流動人口管理體制，已成為各級人民政府關注的焦點

2、。對于流動人口管理問題的深入研究，將有利于提升城市管理效能，有利于維護社會的公平正義，有利于保障人民群眾的合法利益，有利于推進我國城市化進程，有利于促進社會的和諧穩(wěn)定。針對這方面的問題，本文從整理有關概念、理論著手，介紹了國內外在人口管理方面的優(yōu)秀經驗。與此同時，還解析了國內流動人口的管理模式，并從中得出了一些啟示。繼而闡述了武漢市流動人口的整體狀況、面臨的困難，以及管理服務工作的發(fā)展與成果，在此基礎上，重點分析了武漢市流動人口管理工作

3、的現(xiàn)狀以及存在的問題，并結合武漢市的實際情況，總結提煉出具有針對性的建議。當前，武漢市流動人口遇到如下問題：工作生活環(huán)境惡劣、合法權益難以保障、基本公共服務分配不均、歸屬感較弱等。流動人口管理服務工作中存在的問題有:管理理念落后、管理體制機制不完善、政策法規(guī)滯后、管理的社會參與度低、基礎保障相對薄弱等。針對這些問題，筆者認為相關部門可以圍繞轉變服務觀念、健全服務體系、引進社會組織、加強政策法規(guī)建設，適當加大投入等方面積極開展工作，不斷提