家族企業(yè)家個人特質與企業(yè)融資結構關系的實證研究.pdf

1、隨著改革開放，家族企業(yè)在我國經(jīng)濟發(fā)展中的地位日益重要，作為國家經(jīng)濟的重要組成部分，其正處于成長發(fā)展的關鍵時期，如何引導家族企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展成為亟需研究解決的問題。企業(yè)的融資行為作為財務活動的重要環(huán)節(jié)之一，已有眾多學者從不同方面闡釋了企業(yè)資本結構和融資行為的特征，但就家族企業(yè)的融資結構問題，站在企業(yè)家的視角尤其是家族企業(yè)家個人特質的層面對其進行研究的文獻較少。事實上，在家族企業(yè)融資規(guī)模與結構的決策中，最重要且影響力最強的就是家族企業(yè)家。

2、因此，本文就家族企業(yè)家個人特質與企業(yè)融資結構之間的關系展開研究。
　　 筆者通過問卷調查收集了119家樣本企業(yè)的數(shù)據(jù)，采用多元回歸分析方法，分別研究了家族企業(yè)家人口特征和心理特征對家族企業(yè)融資結構的影響，得到了以下實證結論:從企業(yè)家人口特征看，企業(yè)家任職年限、政治身份與家族企業(yè)資產(chǎn)負債率顯著正相關，而企業(yè)家性別、年齡與資產(chǎn)負債率不具有相關性;從企業(yè)家心理特征看，企業(yè)家領導特質與家族企業(yè)資產(chǎn)負債率顯著負相關，風險厭惡程度與資產(chǎn)負債