河南博大公司綜合工程公司員工績效考核研究.pdf

1、分類號:下叫1學”“碼’‘0079密級:公開華北電力大學工商管理碩士學位論文目:河南博大公司綜合工程公司員工績效考核研究英文題目:究生:ThestudyofPerfmaneeongeneralengineeringeomPanyofHenan，5broadComPany徐國慶業(yè):工商管理(MBA)研專指導教師:趙長紅職稱:副教授論文提交日期:2008年12月華北電力大學華北電力大學工商管理碩士專業(yè)學位論文目錄中文摘要英文摘要第一章引言.

2、..........................................................................……、....................................……11.1研究背景和意義..............................................................................................

3、....……11.2國內外研究現(xiàn)狀..................................................................................................……11.2.1國外研究動態(tài)...........................................................................................

4、....……11.2.2國內研究動態(tài)...............................................................................................……31.3研究的主要內容..............................................................................................

5、....……4第二章企業(yè)績效考核理論綜述........................................................................................……52.1企業(yè)績效考核的理論基礎........................................................……，..................……52.2企業(yè)績效考核的發(fā)展趨勢.

6、................................................................................……62.3企業(yè)績效考核的原則..........................................................................................……72.4績效考核方法綜述.....................

7、.......................................................................……，.82.4.1考核方法的分類...........................................................................................……92.4.2常用的考核方法..........................

8、.................................................................……9第三章河南博大公司綜合工程公司績效管理體系診斷..............................................……123.1河南博大公司綜合工程公司情況介紹......................……，.............................……123.

9、2河南博大公司綜合工程公司員工績效考核的現(xiàn)狀.......……，.......................……14第四章河南博大公司綜合工程公司員工績效考核研究與設計..................................……184.1綜合工程公司績效管理體系設計的思路......................................................……184.2績效考核體系設計原則......

10、.............................................................................……194.3績效考核方案設計............................................................................................……194.3.1績效管理整體模式...................

11、..................................................................……194.3.2績效目標的制定.......……，............................................……，........................……194.3.3績效考核............................................

12、..........................................................……204.3.4績效反饋......................................................................................................……284.3.5績效結果的應用...............................