倉儲論文--期末

1、倉儲管理學(xué)科論文專業(yè)物流管理班級物流0802姓名王躍學(xué)號2008113329所以我們必須向倉儲要效益。第一、提高倉儲人員素質(zhì)提高倉儲人員素質(zhì)是搞好倉儲工作的前提和必員素要條件。倉儲工作的好壞既然影響企業(yè)經(jīng)濟效益，那么，倉儲人員的素質(zhì)則影響倉儲工作的質(zhì)量。一九九四年十一月十三日沈陽日報載了一條招聘啟事。說是飛龍保健品公司在招收倉儲人員中需要學(xué)《工業(yè)經(jīng)濟》專業(yè)的大專條件。那么多的招聘啟事，唯有姜偉的企業(yè)倉儲要求條件高，盡管其倉儲要求條件在他

2、們所有招聘人員中算是最低條件可就他的超前管理意識分析，不難得出這樣的結(jié)論管理人員素質(zhì)的提高在管理工作中至關(guān)重要。今年暑假，我去一家汽車配件廠干臨時工，就是整理倉庫，發(fā)現(xiàn)了許多問題。比如，他們的配件會生銹，而且，倉庫的布局很不合理。當(dāng)然，當(dāng)時我比不太懂倉儲的管理，是這學(xué)期學(xué)了長處管理后才明白的。我發(fā)現(xiàn)，就是因為他們沒有高素質(zhì)的倉儲人員，才會導(dǎo)致一些問題的出現(xiàn)。首先，如果他們做好倉儲管理，在入庫時就把物品放好，就不用再雇傭我們這些臨時工了。

3、更主要的是，他們的零件生銹，造成了很大的損失。如果做好倉儲管理，相信他們會節(jié)約不少資金。倉儲人員素質(zhì)的提高，不僅可以增強對工作責(zé)任感，還可激發(fā)追求學(xué)用結(jié)合取得成果的內(nèi)在動力倉儲人員素質(zhì)的提高不但可以提高和改善倉儲的基礎(chǔ)工作，而且還可以向領(lǐng)導(dǎo)提供更高層次的管理建議。企業(yè)要經(jīng)常組織倉儲人員學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識，強化訓(xùn)練。組織他們以入庫及時、收發(fā)準(zhǔn)確、會查看物資的質(zhì)量、性能為內(nèi)容的競賽活動。無論是按傳統(tǒng)的經(jīng)營方式，還是建立現(xiàn)代企業(yè)制度，都要進行生

4、產(chǎn)經(jīng)營活動，經(jīng)營活動對倉儲過程的管理萬萬不可忽視，因為它與企業(yè)經(jīng)濟效益密切相關(guān)。第二、加強倉儲管理理念首先，要加強倉儲管理的各個環(huán)節(jié)。倉儲活動雖服務(wù)于生產(chǎn)但又與生產(chǎn)活動不同有它獨特的勞動對象和方式。在倉儲活動過程中物資驗收、入庫、出庫等一些基本環(huán)節(jié)，是倉儲業(yè)務(wù)活動的主要內(nèi)容這些基本環(huán)節(jié)工作質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到整個倉儲工作能否順利進行，直接影響整個倉儲工作質(zhì)量的好壞。因此加強各個基本環(huán)節(jié)的管理，是搞好倉儲工作的前提。（1）物資驗收。物資驗

5、收是倉儲管理工作的開始，通常有兩種含義：一種是對物資進行一般性的檢查，簡稱驗收；另一種是指對物資的內(nèi)在質(zhì)量和物理化學(xué)性質(zhì)進行檢查化驗，簡稱檢驗或商檢。首先，物資到庫后，必須經(jīng)過保管員的嚴格驗收才能入庫。為保證驗收工作及時、準(zhǔn)確地進行，提高驗收工作效率必須做好驗收的準(zhǔn)備工作；其次，核對物資部門提供的入庫通知單、訂貨合同或協(xié)議書等，供貨單位提供的質(zhì)量證明書、產(chǎn)品合格證、裝箱單、磅碼單、發(fā)貨明細表等第三，要做好實物的質(zhì)量和數(shù)量驗收工作。第四，