銀行統(tǒng)計分工及崗位職責_第1頁
已閱讀1頁,還剩10頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、1XX銀行統(tǒng)計統(tǒng)計分工及分工及崗位職責規(guī)職責規(guī)定(定(試行)行)一、一、XX銀行統(tǒng)計統(tǒng)計工作工作崗位分工位分工1、XX銀行統(tǒng)計工作按總行、分行、支行、二級支行分設統(tǒng)計部門。2、統(tǒng)計崗位分為數(shù)據(jù)統(tǒng)計崗、統(tǒng)計分析崗、統(tǒng)計監(jiān)督崗。在總行、分行特設立綜合統(tǒng)計崗。3、統(tǒng)計工作采用A、B崗制,即每個崗位都要有主管人員和復核人員。4、總行、分行、一級支行必須設有專業(yè)統(tǒng)計人員,其中一級支行可視情況配備兼職統(tǒng)計人員;二級支行可以設專門統(tǒng)計人員和兼職統(tǒng)計人

2、員。二、各二、各統(tǒng)計崗統(tǒng)計崗位的基位的基礎職責礎職責1、綜合統(tǒng)計崗統(tǒng)計崗基礎職責為礎職責為:負責制定和完善金融統(tǒng)計制度和有關管理規(guī)定;組織、領導、管理、監(jiān)督、檢查各級統(tǒng)計機構的統(tǒng)計工作;推行和編制新版式統(tǒng)計數(shù)據(jù)和統(tǒng)計報表;組織和促進金融統(tǒng)計標準化、現(xiàn)代化建設;組織開展統(tǒng)計培訓工作。2、數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計崗統(tǒng)計崗基礎職責為礎職責為:收集和整理數(shù)據(jù)資料,填報統(tǒng)計報表,開展統(tǒng)計調查和維護統(tǒng)計信息系統(tǒng)。3、統(tǒng)計統(tǒng)計分析分析崗基礎職責為礎職責為:運用

3、科學的分析方法對基礎數(shù)據(jù)和報表進行加工整理、提煉分析,提供滿足經營管理和業(yè)務發(fā)展需要的統(tǒng)計分析資料,為上級機構反饋精煉的的統(tǒng)計信息,為資3務資料,科學、系統(tǒng)地搜集、整理、積累、匯編統(tǒng)計資料并妥善保管;建立健全統(tǒng)計臺賬制度并進行必要的原始登記記錄,確保資料的準確性、全面性和連續(xù)性。(二)填報統(tǒng)計報表:收集并審核下級統(tǒng)計機構報送的統(tǒng)計報表;填報總行層次的統(tǒng)計報表;準確、及時、全面、真實地、系統(tǒng)地報送各類外部、內部統(tǒng)計報表。(三)維護統(tǒng)計信息

4、系統(tǒng):熟練運用現(xiàn)代化運算、信息傳輸工具,指導下級統(tǒng)計人員使用統(tǒng)計信息系統(tǒng),及時對統(tǒng)計信息系統(tǒng)進行維護,保障系統(tǒng)正常運行和信息傳輸網絡暢通。(四)開展統(tǒng)計調查:落實綜合崗制定的全行或專業(yè)性統(tǒng)計調查;組織和實施一般統(tǒng)計調查和專題調查,獲取基礎資料,積累信息資源,為監(jiān)管和決策提供詳實可靠的信息。(五)負責對下級數(shù)據(jù)統(tǒng)計崗人員進行指導。(六)組織和協(xié)調出現(xiàn)數(shù)據(jù)交叉的不同部門間的數(shù)據(jù)收集、整理、匯總工作。(七)負責本層次統(tǒng)計檔案的歸檔工作。(八)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論