2016年度單位組織生活會發(fā)言提綱

1、12016年度組織生活會發(fā)言提綱根據(jù)XXX關于開展2016年度專題組織生活會的統(tǒng)一安排，圍繞“兩學一做”學習教育要求，單位緊緊圍繞學習貫徹黨的十八屆六中全會精神的主題，結合“兩學一做”學習教育，精心制定組織生活會實施方案，認真組織學習研討，廣泛征求意見建議，積極開展談心交心活動。對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》，聯(lián)系領導班子建設實際，著重查擺了班子在執(zhí)行上級黨組織決定方面、嚴格黨的組織生活制度方面、

2、加強黨員教育管理和教育引領方面、聯(lián)系服務群眾方面、加強支部自身建設等方面存在的突出問題，對問題產(chǎn)生的原因進行了深入細致剖析，提出了整改方向和措施?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：一、存在的突出問題1.1.在執(zhí)行上級黨組織決定方面：在執(zhí)行上級黨組織決定方面：一是一是貫徹落實上級指示精神不深。對黨的路線方針政策和黨建工作的一些重大會議精神、決策部署，雖能及時傳達，但是有時沒有深刻領會，存在于安排部署了，工作開展了，缺乏盯住問題做工作，跟蹤問效抓落實的

3、情況。二是二是黨規(guī)黨紀教育還需進一步深化?！皟蓪W一做”學習教育開展以來，絕大多數(shù)同志都高度重視黨3查還不夠經(jīng)常，力度也不夠大。4.4.聯(lián)系服務群眾方面：聯(lián)系服務群眾方面：一是一是在工作作風問題上，個別黨員還存在與群眾溝通時缺乏耐心，對基層情況了解不深入，實地調研少的問題。二是二是作風建設長效機制還需進一步完善，全體黨員干部雖然能嚴格落實中央八項規(guī)定精神，但作風建設領導示范機制還不夠完善，領導干部帶頭、以上率下的作用還沒有充分發(fā)揮。三是三

4、是個別黨員干部聯(lián)系服務群眾還不夠密切。深入聯(lián)系點蹲點調研次數(shù)少、時間短，有時流于形式，與生活困難群眾等特殊群體結對子、交朋友少。5.5.加強支部自身建設方面：加強支部自身建設方面：一是一是監(jiān)督責任上跟蹤問效不夠。對干部履職行為、工作作風、精神狀態(tài)和廉潔自律等情況的監(jiān)督管理渠道相對單一。二是二是個別領導班子對分管部門業(yè)務工作重視多，對落實黨風廉政建設責任制的情況過問少。黨風廉政建設制度執(zhí)行不夠嚴格，黨風廉政建設責任制落實還不夠到位。三是壓