2018年度安全培訓計劃

1、1公司公司2018年度安全培訓計劃年度安全培訓計劃一、培訓目的為了及時有效地對所有從業(yè)人員進行安全知識的學習，落實國家安全生產法律法規(guī)及公司安全規(guī)章制度的要求，提高廣大員工安全知識水平和安全操作技能，以減少和避免各類安全事故的發(fā)生，特制定公司2018年度安全培訓計劃，以此來規(guī)范公司各類安全培訓的管理，保證安全培訓教育工作井然有序地開展和落實，確保培訓效果及質量。二、培訓目標1、主要負責人、分管負責人、安全管理人員持證上崗率為100%。2

2、、特種設備操作人員、特種作業(yè)人員持證上崗率為100%。3、新員工參加三級安全培訓、轉崗換崗員工培訓合格上崗率為100%。4、員工每年安全再培訓參訓率為100%，一次培訓合格率≥98%。三、培訓內容1、國家及地方安全生產法律法規(guī)標準、新出臺政策文件通知；2、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程及相關安全通知文件；3、安全常識；4、危險化學品、防火防爆、交通、特種設備安全知識；5、職業(yè)衛(wèi)生知識；6、勞動防護用品器具使用、操作、維護知識；7、公司事

3、故應急救援知識及事故模擬演練；3教材、電腦、投影儀、相機、教學器材設施、培訓場所等設施）的準備工作，同時明確培訓講師，培訓講師要做好授課各項準備工作。3、每次培訓后必須對培訓效果進行考核，考核形式有：答卷、現場提問、現場操作演示等，考核后必須形成考核記錄及總結性評價。4、所有安全培訓教育必須做好相應的記錄檔案管理，相關要求如下：每次培訓必須有培訓教材、培訓照片、簽到表、記錄表（具體表格樣式詳見附件二）。a、培訓教材要結合本次培訓內容進行

4、編寫，內容要充實全面實用易懂。b、培訓過程中必須保存相應的影像資料。c、培訓實行本人現場簽到制，參訓人員必須本人在簽到表上簽字確認參訓。d、以上培訓資料需專人保管，以備查驗。5、公司各級部門應為安全培訓教育提供各方面的資源支持，以保證培訓的質量及效果。三、考核要求1、未按照培訓計劃開展培訓的，對責任部門罰款200元，參訓率達不到要求的，對責任部門罰款50元，合格率達不到要求的，對責任部門罰款50元。2、培訓工作準備不到位，敷衍應付的，視