基于網(wǎng)絡環(huán)境的稅務公務員教育培訓研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、隨著網(wǎng)絡技術的迅猛發(fā)展和我國稅收征管體制改革的不斷深入，稅務公務員隊伍素質偏低與形勢發(fā)展需要不相適應的矛盾日益突出，并且已經(jīng)成為制約我國稅收事業(yè)發(fā)展的重要因素。所以，加強稅務公務員教育培訓工作，認真研究和解決培訓工作中存在的各種問題，創(chuàng)新教育培訓方式方法，努力提高培訓質量，切實增強教育培訓實效，加快提高稅務公務員的綜合素質，已經(jīng)成為當前稅務公務員教育培訓工作的一個重要課題。 本論文分析了當前我國稅務公務員教育培訓的現(xiàn)狀，認為現(xiàn)行

2、的“脫產(chǎn)式院校集中培訓”的方式存在著受場地及時間的限制、培訓成本高等弊端，不能很好地體現(xiàn)出與時俱進的特征，許多優(yōu)秀的培訓資源得不到廣泛推廣，學員主要依賴于教師的講授，學員是單向接受知識的“漏斗”，而學員的學習主體地位和個性差異被忽視了，從而抑制了學員學習的自主性、主動性，弱化了學員獨立思考和分析問題的能力；未能有效調動學員學習的積極性并激發(fā)其創(chuàng)造性，與新形勢新任務對稅務公務員執(zhí)政能力的要求相比，這種教育模式顯然很不適應。 因此，

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