簡(jiǎn)介：辦公室廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施風(fēng)險(xiǎn)類別序號(hào)科室環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)一級(jí)二級(jí)三級(jí)防控措施1公務(wù)接待未按本單位制定的制度，擅自擴(kuò)大招待范圍、招待標(biāo)準(zhǔn)，虛報(bào)冒領(lǐng)為個(gè)人或他人牟取利益?！?、制定并公開公務(wù)接待制度2、定期公開公務(wù)接待情況2會(huì)議會(huì)務(wù)會(huì)務(wù)辦會(huì)時(shí)，未按本單位制定的制度，超財(cái)政局規(guī)定的食宿等會(huì)議標(biāo)準(zhǔn)，或借辦會(huì)為個(gè)人或他人牟取利益?！?、制定并公開會(huì)議制度2、嚴(yán)格審批各類會(huì)議3、嚴(yán)格審查會(huì)議支出3辦公室辦公用品購買違反辦公用品購置的規(guī)定，借機(jī)為個(gè)人或他人謀取利益?！?、擬購辦公用品按需報(bào)計(jì)劃分管領(lǐng)導(dǎo)審核。2、購置物品一律造冊(cè)登記分發(fā)，嚴(yán)格管理。3、嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度。序號(hào)科室環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)類別防控措施一級(jí)二級(jí)三級(jí)理的機(jī)會(huì)為個(gè)人或他人謀取利益定單位修理車輛2大件修理實(shí)行多方詢價(jià)談判后報(bào)批。89干部選拔任用1、民主推薦不報(bào)告真實(shí)情況2、民主測(cè)評(píng)作假，失真3、干部考察失察，作假4、私自泄露推薦、考察、討論等有關(guān)情況；5、營私舞弊，暗箱操作√1、公開程序和信息2、嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用條例規(guī)定3、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督10人員招錄1、資格審查失察或作假2、面試時(shí)作弊√1、公開程序和信息2、嚴(yán)格招錄程序3、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督

簡(jiǎn)介：辦公室工作經(jīng)驗(yàn)交流材料XX縣衛(wèi)生局根據(jù)貴局要求，下面我就XX縣衛(wèi)生局辦公室的工作談幾點(diǎn)個(gè)人淺見，談不上經(jīng)驗(yàn)，僅供交流。辦公室作為綜合辦事機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，具體的工作總結(jié)起來就是通常所說的“三服務(wù)”，即“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)”。工作的作用主要是上情下達(dá)、下情上傳，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)，草擬文件、處理信息、搞好調(diào)查研究，使領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握各種重要情況等。一、政務(wù)工作，務(wù)實(shí)高效辦公室工作千頭萬緒，任務(wù)十分繁雜，在眾多的工作中政務(wù)工作是辦公室工作中最重要的一項(xiàng)，在政務(wù)工作中能體現(xiàn)出辦公文秘人員能力。做好政務(wù)工作，要求辦公室工作人員的開闊思維，放寬眼界，多多攝取知識(shí)來充實(shí)自身。那么，我們?nèi)绾尾拍艹鋵?shí)自身，提高自身工作能力呢（一）要提高學(xué)習(xí)能力。隨著醫(yī)改工作的不斷深入，辦公室工作的內(nèi)容越來越寬泛，任務(wù)越來越艱巨，綜合性越來越強(qiáng)，辦公室工作人員只有將自身打造成“多面手”，才能提高辦公室工作是服務(wù)水平。要想加強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，必須增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性、針對(duì)性和時(shí)效性。從事辦公室的工作人員閑暇的時(shí)間并不多，所以要自覺主動(dòng)抽時(shí)間學(xué)習(xí)，當(dāng)然學(xué)習(xí)要有針意、群眾滿意。只有做好你的應(yīng)該做好的工作，才能有機(jī)會(huì)去推陳出新。二、事務(wù)工作，謹(jǐn)慎細(xì)致事務(wù)工作在辦公室工作中也占有著重要的地位，特別在我們基層的辦公室工作中，每天的要安排好來人接待、辦文辦會(huì)、對(duì)上溝通、對(duì)下協(xié)調(diào)等等，每項(xiàng)工作都非常重要，工作非常辛苦，而且還不能出現(xiàn)任何的差錯(cuò)，所以我強(qiáng)調(diào)的是在事務(wù)工作中要協(xié)調(diào)有序，謹(jǐn)慎細(xì)致。（一）要加強(qiáng)協(xié)調(diào)。辦公室處在溝通上下、聯(lián)系各方的樞紐位置，肩負(fù)著保證領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、保持上下左右聯(lián)系暢通的重任。協(xié)調(diào)是辦公室工作人員的基本功。對(duì)上協(xié)調(diào)要嚴(yán)格按照程序，按領(lǐng)導(dǎo)分工職責(zé)逐級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)，盡可能避免領(lǐng)導(dǎo)之間不必要的誤會(huì)和“返工”；對(duì)左右協(xié)調(diào)要謙虛周全，爭(zhēng)取支持；對(duì)下協(xié)調(diào)要把握分寸，做到督查、服務(wù)相結(jié)合。（二）要善于表達(dá)。語言表達(dá)能力是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。說話時(shí)要內(nèi)容條理清晰，言辭合乎身份，語氣張弛得體，最大限度地達(dá)到說的目的，特別是對(duì)經(jīng)手的每項(xiàng)工作一定要問明白，問準(zhǔn)確，傳達(dá)清楚，匯報(bào)清楚。（三）要謹(jǐn)慎細(xì)致。要一步三回頭，辦完回頭看看，多檢查幾遍，重要的活動(dòng)模擬一遍，辦事辦會(huì)做到滴水不露，天衣無縫。很多問題出之不細(xì)，很多成功源于細(xì)致，要靠細(xì)致出成效。無論辦文、辦會(huì)、辦事，都是從一點(diǎn)一滴的積累開始的。只有在每一個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)上都傾注自己的心血和精力，才

簡(jiǎn)介：辦公室工作總結(jié)范文辦公室工作總結(jié)范文回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下一、辦公室的日常管理工作。辦公室對(duì)我來說是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識(shí)到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來送往及用車管理等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，至今基本做到了事事有著落。1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在XX部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì)，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了XXX證書、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)XXXX產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。2、及時(shí)了解XXXXX情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為XXXXX企業(yè)，土地交付是重中之重。由于XXX的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到XX、XX拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌握了XXXXXX及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。3、積極響應(yīng)公司號(hào)召，深入開展市場(chǎng)調(diào)研工作。根據(jù)公司（0X號(hào)辦公會(huì)議精神要求，我針對(duì)目前XX房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢(shì)等做了詳細(xì)的市場(chǎng)調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如XX，XX又到XX花園、XX花園、XX小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就X號(hào)地塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個(gè)人設(shè)想。4、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。第二，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。2013年辦公室年終工作總結(jié)范文在過去的一年里，辦公室在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在各股室的大力支持和積極配合下，恪盡職守，真抓實(shí)干，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。一、較好地完成了各項(xiàng)文字材料工作。辦公室的主要工作就是文字材料。按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求，較好地完成了“講正氣、樹新風(fēng)、構(gòu)建和諧校園”主題教育活動(dòng)會(huì)議材料、教職工全員聘任制主題材料、教師節(jié)表彰大會(huì)材料、藝術(shù)周活動(dòng)主題材料及上報(bào)縣、市的各種材料。二、信息工作。信息宣傳是我局今年工作的亮點(diǎn)和特色。一是認(rèn)真辦好了汝南教育信息。為進(jìn)一步拓展信息宣傳的廣度和深度，在原來的基礎(chǔ)上增設(shè)了政教論壇、工作動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)交流、安全教育、校長(zhǎng)風(fēng)采等欄目，擴(kuò)大了信息容量，及時(shí)反映了我縣教育工作動(dòng)態(tài)，能夠?qū)⑸霞?jí)政策與全局工作實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來，具有較強(qiáng)的可讀性、指導(dǎo)性和時(shí)效性，辦出了汝南教育特色，得到了市、縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。全年共編印36期，每期信息都在20條以上，并積極上報(bào)縣委、政府、宣傳部信息室和主要領(lǐng)導(dǎo)，被市、縣內(nèi)部刊物采用20多篇。2013年年被省教育廳評(píng)為“省教育宣傳工作先進(jìn)縣”。二是開辦汝南教育信息網(wǎng)。該網(wǎng)站自8月份開辦以來，開設(shè)“一線來稿”、“教育信息”、“教育大事”、“教育法規(guī)”、“教師風(fēng)采”、“校園社刊”、“活動(dòng)剪影”等欄目，為我縣教育信息提供了交流平臺(tái)，每天點(diǎn)擊量都在500次以上。三、開展督查工作。辦公室圍繞全局的重要工作部署和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的批示，積極開展督辦、催辦，按時(shí)按質(zhì)完成了交辦的各項(xiàng)工作。一是落實(shí)了人大代表建議和政協(xié)提案的答復(fù)工作。2013年年，我局應(yīng)辦理的建議和提案共計(jì)22件，是全縣的辦理大戶。為搞好辦理工作，實(shí)行了股室聯(lián)辦制度，強(qiáng)化了辦理責(zé)任，特別在文字、格式上嚴(yán)格把關(guān)，提高了辦理質(zhì)量。在辦公室的敦促和要求下，全局在7月15日前圓滿完成了辦理工作，受到了縣領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。二是圍繞全局中心工作，認(rèn)真開展了各項(xiàng)督查活動(dòng)。如“講正氣、樹新風(fēng)”活動(dòng)、遠(yuǎn)程教育工程、課桌凳更新、招商引資等工作的督察活動(dòng)。四、規(guī)范內(nèi)部管理，提高機(jī)關(guān)工作效率。一是充實(shí)了辦公室工作人員隊(duì)伍，明確了各自的職責(zé)，制定了各自的工作目標(biāo)，并按照目標(biāo)有計(jì)劃地落實(shí)。二是完善了機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度。在考勤、辦文、辦會(huì)、來客接待、設(shè)備購置、派車、衛(wèi)生、安全、文印、信息等方面都制定了詳細(xì)的工作制度并狠抓了落實(shí)。三是加強(qiáng)了自身隊(duì)伍建設(shè)。我們進(jìn)一步強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)，辦公室人員無論是干部，還是臨時(shí)工，都能顧全大局、服從大局、服務(wù)大局，工作上經(jīng)常加班加點(diǎn)，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，為做好全局服務(wù)工作奠定了基礎(chǔ)。

簡(jiǎn)介：1辦公室定律一、矛盾定律一、矛盾定律人人都明白一朝天子一朝臣，因此跟領(lǐng)導(dǎo)走得太近了不行，離得太遠(yuǎn)也不行。跟得太近了怕站錯(cuò)了隊(duì)，一旦大樹倒掉，大難就會(huì)臨頭；離得太遠(yuǎn)了，好處永遠(yuǎn)輪不到，壞事少不了。左也不是，右也不是，此乃機(jī)關(guān)人員揮之不去的煩惱。二、尷尬定律二、尷尬定律苦干的不如巧干的，還有所謂干的不如看的，看的不如搗蛋的。因而上去的不一定是能力強(qiáng)的，原地踏步的不一定是低能的。對(duì)此，你不服不行。三、變臉定律三、變臉定律見到上司唯唯喏喏，這是逼出來的；見到同級(jí)嘻嘻哈哈，這是裝出來的；見到群眾兇兇巴巴，這是情感的自然流露。學(xué)會(huì)隨機(jī)應(yīng)變，因人而異，看風(fēng)使舵，是機(jī)關(guān)的立身之本、生存之道。四、活躍定律四、活躍定律領(lǐng)導(dǎo)在辦公室的時(shí)候，氣氛永遠(yuǎn)是“團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅”不“活潑”；而領(lǐng)導(dǎo)不在的時(shí)候，氣氛會(huì)變得異?；钴S，可以海闊天空，說說笑笑、吹吹牛皮、聊聊足球、侃侃新聞、議議女人無所不及。五、不公定律五、不公定律能干的總有干不完的活，不能干的總是沒有活干。干得多的人犯錯(cuò)誤的幾率就高，到頭來往往吃力不討好。少干或不干的人，往往不犯或少犯錯(cuò)誤，給領(lǐng)導(dǎo)的印象卻是個(gè)好同志。六、加班定律六、加班定律“月亮走我也走”，領(lǐng)導(dǎo)到了下班時(shí)間3善長(zhǎng)張揚(yáng)的，遵守制度的不如聽話的，堅(jiān)持原則的不如會(huì)變通的。十二、忌諱定律十二、忌諱定律在辦公室通常聽不到牢騷怪話，比如報(bào)紙上登出某地又揪出了一個(gè)貪官，你只能選擇腹誹，恨在心里。如大放厥詞、口無遮攔地進(jìn)行猛烈抨擊，有人會(huì)認(rèn)為你是在含沙射影，指桑罵槐。曲高和寡。你在表明自己愛和恨的同時(shí)，實(shí)際上是在孤立自己，很有可能成為他人尤其是領(lǐng)導(dǎo)設(shè)防的對(duì)象。要議論就議論美國的克林頓，伊拉克的薩達(dá)姆。所以經(jīng)過辦公室的歷練后，人人都會(huì)把握住“說古不說今，說外不說中，說遠(yuǎn)不說近”原則的。十三、歸因定律十三、歸因定律凡是職務(wù)上不去的，眾口一詞就是不會(huì)拉關(guān)系，朝中無人沒后臺(tái)，沒有人認(rèn)為自己的能力素質(zhì)不夠。這是最體面的理由。但在領(lǐng)導(dǎo)面前卻從來不會(huì)說自己是懷才不遇。

簡(jiǎn)介：湖北關(guān)公坊酒業(yè)股份有限公司用水用電管理規(guī)定（試行）用水用電管理是公司安全節(jié)能工作的重要組成部分。為確保用水用電安全，規(guī)范各類用水用電行為，有效減少浪費(fèi)，特制定本制度。一、水一、水電使用使用規(guī)范1、辦公室內(nèi)嚴(yán)禁亂拉、亂接照明燈具，嚴(yán)禁私自更換和亂接電源及插座，嚴(yán)禁接線板“一插多用”，嚴(yán)禁使用電暖器等大功率電器。2、公司各類電器設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，要及時(shí)報(bào)修，不得私自維修或拆卸，以免造成電器損壞及人身安全事故。3、離開辦公室外出辦事，應(yīng)做到人走燈滅，長(zhǎng)時(shí)間離開，應(yīng)關(guān)閉所有電器并拔掉電源插頭。辦公樓總電源由公司保衛(wèi)科負(fù)責(zé)啟閉。4、合理使用空調(diào)，確保節(jié)約用電。35月、911月行政后勤辦公室一律不準(zhǔn)開啟空調(diào)，如遇特殊天氣情況確需使用空調(diào)，應(yīng)由公司辦公室統(tǒng)一通知啟用，切實(shí)做到人走空調(diào)關(guān)，大力提倡每天少開空調(diào)12小時(shí)。5、節(jié)約用水，經(jīng)常檢查維修水管、接頭、水龍頭等供水設(shè)備，杜絕跑、滴、漏等浪費(fèi)現(xiàn)象。6、發(fā)現(xiàn)各類水電安全隱患應(yīng)及時(shí)向保衛(wèi)科及公司辦公室匯報(bào)。二、二、違規(guī)處罰細(xì)則違規(guī)處罰細(xì)則1、下班后未關(guān)閉所有電器、未拔掉電源插頭，被發(fā)現(xiàn)一次，對(duì)相關(guān)部門辦公室責(zé)任人處以20元次的罰款；對(duì)部門負(fù)責(zé)人處以50元次的罰款。節(jié)假日放假未關(guān)閉所有電器、未拔掉電源插頭，被發(fā)現(xiàn)一次，對(duì)相關(guān)部門辦公室責(zé)任人處以20元天的罰款；對(duì)部門負(fù)責(zé)人處以50元天的罰款?？照{(diào)以外墻壓縮機(jī)工作情況為標(biāo)準(zhǔn)，電燈從窗戶判斷為標(biāo)準(zhǔn)，電腦、打印機(jī)等以臨時(shí)抽查為標(biāo)準(zhǔn)。2、違規(guī)使用電暖器等大功率電器，按照鄂關(guān)酒字〔2009〕27號(hào)關(guān)于做好元旦、春節(jié)期間安全防火工作禁止使用取暖器的通知進(jìn)行處罰。3、未按規(guī)定關(guān)閉電器、電源開關(guān)，發(fā)生安全事故，給公司造成損失的，按照公司安全生產(chǎn)責(zé)任狀的相關(guān)條款進(jìn)行處罰，并在全公司范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。5、對(duì)水管有跑、滴，漏現(xiàn)象的，對(duì)有關(guān)責(zé)任人處以20元次罰款。三、管理三、管理責(zé)任及任及檢查檢查制度制度1、公司保衛(wèi)科統(tǒng)一負(fù)責(zé)全公司用水用電安全管理。2、各部（辦）負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)各部（辦）日常用水用電管理。3、公司辦公室及監(jiān)察部負(fù)責(zé)檢舉查處全公司用水用電違規(guī)行為。4、公司辦公室值班人員協(xié)同監(jiān)察部，不定期對(duì)公司各部門辦公室及辦公樓公共區(qū)域內(nèi)的安全節(jié)約用水用電進(jìn)行檢查。5、對(duì)違反公司用水用電管理規(guī)定的相關(guān)責(zé)任部門一律按照本規(guī)定第二條各項(xiàng)處罰細(xì)則進(jìn)行處罰并通報(bào)。四、本制度自二〇一〇年四月一日起實(shí)施。

簡(jiǎn)介：汕頭市長(zhǎng)康藥業(yè)有限公司汕頭市長(zhǎng)康藥業(yè)有限公司SHANTOULONGKANGPHARMACEUTICALCOLTD辦公室管理規(guī)定管理規(guī)定為了加強(qiáng)對(duì)公司辦公室員工的日常管理，規(guī)范公司考勤管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，有效提升員工的敬業(yè)精神，并使員工的工資核算做到有法可依，結(jié)合我司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。一、適用范圍適用于公司辦公室人員（文員作息時(shí)間采取輪班制）二、作息時(shí)間1、財(cái)務(wù)部上午8001200下午13001800采購部上午10001200下午13002030營銷部上午9001200下午13001930人事行政部上午9001200下午130019302、管理人員月休2天，包括法定節(jié)假日。三、就餐時(shí)間和地點(diǎn)1、①時(shí)間早餐必須在正式上班之前吃完；中餐時(shí)間是12001230；晚餐時(shí)間是18001830。②地點(diǎn)鯉魚尾食堂。2、非就餐時(shí)間請(qǐng)務(wù)必不要擅自就餐，也不得在辦公室區(qū)域吃零食。3、如遇特殊情況需要在非就餐時(shí)間就餐，須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。四、打卡制度1、公司實(shí)行上、下班指紋錄入打卡制度。辦公室打卡在周圓圓處。2、打卡次數(shù)一日兩次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。3、打卡時(shí)間打卡時(shí)間為上班到崗時(shí)間和下班離崗時(shí)間；4、因公外出不能打卡因公外出不能打卡應(yīng)填寫簽卡單注明外出日期、事由、外勤起止時(shí)間。因公外出需事先申請(qǐng)，如因特殊情況不能事先申請(qǐng)，應(yīng)在事畢到崗當(dāng)日完成申請(qǐng)、審批手續(xù)，否則按曠工處理。因停電、電腦汕頭市長(zhǎng)康藥業(yè)有限公司汕頭市長(zhǎng)康藥業(yè)有限公司SHANTOULONGKANGPHARMACEUTICALCOLTD36、突發(fā)事件如生病、重大事故等，無法事先辦理請(qǐng)假手續(xù)時(shí)，須在當(dāng)天由本人向部門負(fù)責(zé)人電話報(bào)告，再由部門負(fù)責(zé)人告知人力資源部經(jīng)理，并于上班日當(dāng)天補(bǔ)辦好手續(xù)，否則按無故缺勤處理。7、員工每月請(qǐng)事假次數(shù)不得超過2次，每次不得超過3天（如有特殊情況，請(qǐng)上報(bào)公司研究處理）。8、原則上員工應(yīng)憑醫(yī)生診斷后出具的病假單、病歷卡等證明材料申請(qǐng)病假休息（①感冒、發(fā)燒、頭痛、治療期限為三天以內(nèi)的常見小病，提供診所的證明材料即可；②出現(xiàn)住院、手術(shù)、治療期限超過三天的病情，需提供一級(jí)以上醫(yī)院的證明材料）。如果證明材料是無效、涂改、偽造的，則視為曠工，按曠工論處；員工應(yīng)配合公司核實(shí)病情和病假情況，無正當(dāng)理由拒絕者視為請(qǐng)假無效并按無故缺勤處理；病假期內(nèi)員工應(yīng)給予直接上級(jí)或人力資源部有效的聯(lián)系方式，以便使公司了解關(guān)心其健康狀況及安排工作事宜。9、請(qǐng)假者須將經(jīng)辦事務(wù)交待其它人員代理，并于請(qǐng)假單內(nèi)注明。10、請(qǐng)假理由不充分或有礙工作時(shí)，公司可酌情不予給假或縮短假期。11、請(qǐng)病事假者扣除當(dāng)天全部工資。七、加班七、加班1、基本原則公司鼓勵(lì)員工在每天工作時(shí)間內(nèi)完成本職工作，因員工私人原因延長(zhǎng)工作時(shí)間不視為加班。員工確因工作需要加班，應(yīng)當(dāng)履行必須的申請(qǐng)手續(xù)，否則不視為加班。2、因公司工作需要安排休息時(shí)間加班的人員，加班工作時(shí)間按相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的加班工資。3、享受加班工資的員工要事先提交加班申請(qǐng)，由人力資源部經(jīng)理簽字審核，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)同意，方可支付加班費(fèi)。八、八、工作紀(jì)律1、以開朗的態(tài)度完成工作，積極合作實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營理念并達(dá)成公司目標(biāo)；2、主動(dòng)誠實(shí)地完成工作，嚴(yán)格遵守團(tuán)體生活所需的秩序、紀(jì)律；

簡(jiǎn)介：辦公室衛(wèi)生清掃要求細(xì)則辦公室衛(wèi)生清掃要求細(xì)則生活質(zhì)量的已提高破壞了我們賴以生存的環(huán)境，空氣質(zhì)量也隨之下降。為了能讓大家有一個(gè)更潔凈、更溫馨、更舒適的辦公環(huán)境，我們每個(gè)人有責(zé)任保護(hù)好這一片小森林?，F(xiàn)擬定辦公室衛(wèi)生清掃細(xì)則如下衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)干凈整齊有序舒服衛(wèi)生要求衛(wèi)生要求一、辦公室室內(nèi)地面每天清掃一次，陽臺(tái)地面、推拉門一周一次清洗，地面不得有明顯垃圾。二、辦公室各自辦公桌桌面隨時(shí)整理，經(jīng)常擦拭，保持整潔。三、衛(wèi)生間整潔清新無異味，如廁者有必沖刷廁所。四、辦公室內(nèi)禁止一切抽煙行為。違者罰款50元一次。五、下班后，務(wù)必將所有垃圾要帶出。辦公室衛(wèi)生清掃標(biāo)準(zhǔn)辦公室衛(wèi)生清掃標(biāo)準(zhǔn)分類要求頻率地面掃無紙屑、果殼、碎末等明顯垃圾。托無水漬、油漬、墨漬等明顯印跡。隨時(shí)桌面無灰塵、桌面物體保持干凈，擺放整齊。散會(huì)后會(huì)議桌需立即擦拭，整理歸位。隨時(shí)推拉門無灰塵、蛛網(wǎng)等。一周衛(wèi)生間保持地面干燥，便池干凈無污漬，面盆潔白明凈，鏡子光亮無痕跡。切記通風(fēng)。隨時(shí)花草定時(shí)澆水，修剪枯葉，枝繁葉茂。一周煙灰缸、垃圾簍需每日清理干凈，更換新垃圾袋隨時(shí)指示牌、裝飾物、插座面板、讀物確保無灰塵即可。隨時(shí)衛(wèi)生工作安排衛(wèi)生工作安排負(fù)責(zé)人每日安排，望各位務(wù)必執(zhí)行到位后，再整理桌面上的辦公用品，電腦、筆、數(shù)據(jù)線、充電線、等擺放整齊。4門、窗，在清理門窗時(shí)，應(yīng)先處理完門窗上的廢棄紙張、膠布等垃圾。然后用濕抹布進(jìn)行第一遍擦拭，從上往下順勢(shì)擦拭。待兩面都擦拭完后，用半濕或者干凈的干抹布進(jìn)行擦拭，順勢(shì)而下，擦完即可。5衛(wèi)生間，在清理衛(wèi)生間時(shí)，先把地面弄濕，用馬桶刷把地面以及蹲便器刷干凈，最后用水沖凈。如果有難清理的地方可適當(dāng)灑些廁所清洗劑。切記時(shí)常通風(fēng)。6花草，定時(shí)澆水，如有殘枝敗葉，需剪下來，切勿向花盆里仍垃圾，如煙蒂、檳榔、口香糖等。違者罰款20元一次。7煙灰缸、垃圾簍，將所有衛(wèi)生工作處理完后，把垃圾統(tǒng)一倒進(jìn)垃圾簍，包括煙灰缸里的垃圾也倒進(jìn)簸箕。辦公區(qū)域擺放標(biāo)準(zhǔn)辦公區(qū)域擺放標(biāo)準(zhǔn)會(huì)議室擺放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)門

簡(jiǎn)介：辦公室辦公用品領(lǐng)用登記表辦公室辦公用品領(lǐng)用登記表序號(hào)序號(hào)日期日期物品名稱物品名稱領(lǐng)用數(shù)量領(lǐng)用數(shù)量領(lǐng)用科室領(lǐng)用科室領(lǐng)用人領(lǐng)用人備注備注1234567891010辦公室辦公用品領(lǐng)用登記表辦公室辦公用品領(lǐng)用登記表電腦耗材領(lǐng)用記錄表電腦耗材領(lǐng)用記錄表2017年3月20日至日至年月日

簡(jiǎn)介：化學(xué)與生物學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)辦公室值班表化學(xué)與生物學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)辦公室值班表900102512節(jié)1025115534節(jié)1330145556節(jié)1455164078節(jié)19002030910節(jié)單周星期一雙周單周星期二雙周單周星期三雙周雙周星期四單周單周星期五雙周星期日辦公室成員部門例會(huì)辦公室成員部門例會(huì)注保持辦公室整潔、干凈、安靜，并且作好值班記錄為謝注保持辦公室整潔、干凈、安靜，并且作好值班記錄為謝時(shí)間值班人星期化學(xué)與生物學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)辦公室值班表化學(xué)與生物學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)辦公室值班表900102512節(jié)1025115534節(jié)1330145556節(jié)1455164078節(jié)19002030910節(jié)單周星期一雙周單周星期二雙周單周星期三雙周雙周星期四單周單周星期五雙周星期日辦公室成員部門例會(huì)辦公室成員部門例會(huì)注保持辦公室整潔、干凈、安靜，并且作好值班記錄為謝注保持辦公室整潔、干凈、安靜，并且作好值班記錄為謝時(shí)間值班人星期

簡(jiǎn)介：辦公室辦公室使用電暖氣使用電暖氣安全措施安全措施1、概況我隊(duì)進(jìn)入冬季后，由于無法實(shí)行原來的暖氣片供暖，需要該為電暖氣供暖，為保證使用安全特制定以下安全措施2、安全措施21、必須使用正規(guī)廠家生產(chǎn)的，并取得安全生產(chǎn)許可證的電暖氣。22、接電暖氣時(shí)必須使用專用供電線路，或必須對(duì)原來的供電線路進(jìn)行改造。23、本隊(duì)電暖氣供電線路必須安設(shè)總控制開關(guān)，當(dāng)電暖器線路一旦發(fā)生漏電、接地、短路等能夠及時(shí)切斷電源。24、每一辦公室內(nèi)接電暖氣的插座必須使用正規(guī)廠家生產(chǎn)的合格電源插座，要求電源插座必須有可靠的接地裝置。嚴(yán)禁任意調(diào)換插頭接地片，以免發(fā)生危險(xiǎn)。25、在接通電源前必須先把電源線從油汀繞線架上松下，每一辦公室內(nèi)接電暖氣必須有專人進(jìn)行管理，辦公室人員長(zhǎng)時(shí)間離開辦公室、下班時(shí)或睡覺前必須將電暖氣開關(guān)關(guān)掉，并將電暖氣插頭拔掉。26、值班室內(nèi)的電暖氣要求必須是值班人員進(jìn)行管理。27、電暖氣通電后嚴(yán)禁碰觸電暖氣，嚴(yán)禁兒童靠近電暖氣以防止發(fā)生意外。28、電暖氣在使用過程成中一旦有危險(xiǎn)情況出現(xiàn)要求，必須及時(shí)對(duì)電暖氣進(jìn)行斷電。并與本隊(duì)機(jī)電隊(duì)長(zhǎng)或電暖氣生產(chǎn)廠家進(jìn)行聯(lián)系。29、嚴(yán)禁在電暖氣工作過程中覆蓋電暖氣，嚴(yán)禁使用明接頭接電暖氣。嚴(yán)禁將辦公室內(nèi)的可燃物靠近電暖氣。嚴(yán)禁使用不合格的電暖氣。嚴(yán)禁電源線掛搭在油汀散熱的表面，以防燙壞線路。嚴(yán)禁帶電移動(dòng)電暖氣，確需移動(dòng)電暖氣時(shí)必須先對(duì)電暖氣進(jìn)行斷電。嚴(yán)禁在有淋水或有水池的地點(diǎn)使用本電暖氣。210、電源插座嚴(yán)禁放置在油汀體的上面，以防止烤壞插座發(fā)生意外。211、本隊(duì)在使用電暖氣時(shí)必須保證每周組織對(duì)供電線路進(jìn)行一次檢查。212、維修、擦拭和保養(yǎng)油汀時(shí)，先切斷電源，等產(chǎn)品冷卻后，再用濕軟布擦拭外表面。通風(fēng)孔處可用軟毛刷刷凈。213、本隊(duì)在使用電暖氣期間嚴(yán)禁將衣服、可燃物等放在電暖氣上進(jìn)行烘烤。214、本隊(duì)在使用電暖氣時(shí)必須固定地點(diǎn)，距可燃物不得小于1500MM以上，并不得隨意挪動(dòng)。電暖氣嚴(yán)禁放在桌下或床下。215、本隊(duì)在接電暖氣線路時(shí)必須派專業(yè)電工接線，使用空氣開關(guān)，加保護(hù)過載過流、接地保護(hù)。216、本隊(duì)在使用電暖氣辦公室內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃、易爆液體、氣體等物品。217、本隊(duì)在使用電暖氣辦公室內(nèi)必須放置一具M(jìn)FZL滅火器。218、本隊(duì)在使用電暖氣時(shí)如一旦發(fā)生起火，必須先斷開電源，再進(jìn)行撲救。219、在使用電暖氣之前必須取得經(jīng)上級(jí)部門審批的電暖氣使用許可證，且各辦公室人員學(xué)習(xí)本措施后方可使用。

簡(jiǎn)介：1辦公室主任廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防范措施一、印章管理、保密工作崗風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)1、保管不當(dāng)被盜?。徊话粗贫葘徍擞糜?，造成不良后果；不嚴(yán)格執(zhí)行制度，主觀隨意用印造成失誤；2、處理涉密文件不及時(shí)、延誤時(shí)機(jī)；故意泄露涉密內(nèi)容；丟失涉密文件或?qū)ι婷芪募?、涉密載體保管不妥善造成泄密。防控措施防控措施1、加強(qiáng)印章管理人員、保密人員的思想教育，簽訂保密承諾書，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、安全防范意識(shí)；2、強(qiáng)化對(duì)保密人員的崗位責(zé)任考核；建立保密文件登記臺(tái)帳；不定期檢查印章使用管理情況、保密制度落實(shí)情況；3、建立印章管理、保密人員過錯(cuò)責(zé)任追究制度，對(duì)違反印章管理、違規(guī)處理涉密文件的人員嚴(yán)肅處理，避免工作上的主觀隨意性。二、來文、來電處理崗風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)1、辦理不及時(shí)、失誤或不到位，導(dǎo)致工作延誤或工作失誤；發(fā)文不及時(shí)、辦理失誤或不規(guī)范，導(dǎo)致工作延誤、失誤。防控措施防控措施1、提高辦公室人員素質(zhì)，辦公室對(duì)制發(fā)文件的“草擬、審核、31、加強(qiáng)接待工作前置審批管理，規(guī)范接待程序，強(qiáng)化監(jiān)督。2、加強(qiáng)接待工作開支控制和監(jiān)督，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)單據(jù)復(fù)核。3、加強(qiáng)對(duì)報(bào)銷手續(xù)的管理，接待開支必須有經(jīng)手人、證明人簽字，辦公室審核確認(rèn)。五、政務(wù)信息發(fā)布崗風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)1、對(duì)政務(wù)信息把關(guān)不嚴(yán)，出現(xiàn)信息失真、漏報(bào)、瞞報(bào)、錯(cuò)報(bào)等情況，造成工作失誤或引起不良后果。2、未按時(shí)報(bào)送政務(wù)信息，對(duì)重特大事故、群體突發(fā)事件未能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)上報(bào)，造成工作延誤或失誤。3、未斟別不宜公開的信息，造成不良影響或工作被動(dòng)。防范措施防范措施1、按照政務(wù)信息公開目錄、公開范圍、公開流程分級(jí)審查簽字，然后公開。2、實(shí)行政務(wù)公開責(zé)任追究。六、檔案管理崗風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)1、損壞、丟失、涂改、假造檔案資料；2、倒賣檔案資料。防控措施防控措施1、加強(qiáng)檔案人員法規(guī)教育和風(fēng)險(xiǎn)防范教育；2、嚴(yán)格執(zhí)行檔案人員崗位責(zé)任追究制；

簡(jiǎn)介：辦公室主任培訓(xùn)心得鐵機(jī)路幼兒園程銀珍2017年的金秋十月，我有幸參加了洪山區(qū)教育局組織的辦公室主任培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，為期兩天的學(xué)習(xí)，收獲頗豐。學(xué)習(xí)的內(nèi)容有洪山區(qū)委辦秘書科科長(zhǎng)黃偉同志講授的公文辦理與會(huì)議活動(dòng)安排、鞏青霖講的緊急信息報(bào)送、鄒翃燕教授講的教育和形象、還有一位劉前輩講的黨政機(jī)關(guān)公文處理?xiàng)l例以及王光艷博士講的錢氏家訓(xùn)。通過培訓(xùn)，加深了我對(duì)辦公室各項(xiàng)工作重要性的認(rèn)識(shí)，感覺到隨著時(shí)代的發(fā)展，辦公室工作的地位和作用日顯重要，辦公室工作并不是一件簡(jiǎn)單的事，它要求辦公室人員不僅要有激情和干勁，更要具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)和一些必須具備的能力，所以辦公室的每一個(gè)工作人員必須具備多方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，特別是要具備較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力、協(xié)作能力、文字能力、表達(dá)能力、處理復(fù)雜事件的能力、個(gè)人的修養(yǎng)，是干好辦公室工作的關(guān)鍵。決不是僅僅限于文件轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)，來人接待等此類瑣碎工作了。下面就如何充分發(fā)揮辦公室職能作用并不斷擴(kuò)大服務(wù)內(nèi)涵和提高服務(wù)質(zhì)量等談一點(diǎn)自己的心得一、加強(qiáng)修養(yǎng)，提煉內(nèi)涵，領(lǐng)先發(fā)展在培訓(xùn)期間，我們學(xué)習(xí)了有關(guān)辦公室接待禮儀方面的知識(shí)。接待工作是機(jī)關(guān)辦公室工作中大量而經(jīng)?；娜蝿?wù)，是一項(xiàng)嚴(yán)肅、細(xì)致而非常具體的工作。這就要求我們從事辦公室工作的同志不僅要誠懇、熱情、耐心、細(xì)致地搞好接待工作，更要注意自身的修養(yǎng)，要充分體現(xiàn)優(yōu)雅得體的內(nèi)涵。俗話說得好“腹有詩書氣自華”，內(nèi)在修養(yǎng)的提煉是提高職業(yè)禮儀的最根本的源泉。另外在接待工作中也要注意外表的塑造，給人以內(nèi)外皆美的印象。注意自己的儀態(tài)，不僅是自我尊重和尊重他人的表現(xiàn)，也能反映出我們辦公室人員的工作態(tài)度和精神風(fēng)貌。更重要的是社會(huì)在發(fā)展，歷史在進(jìn)步，我園正處于快速發(fā)展時(shí)期，辦公室工作人員必須搭準(zhǔn)發(fā)展的脈搏，跟上發(fā)展的腳步，合上發(fā)展的節(jié)律。為此，就要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、大膽創(chuàng)新。日常工作中要敢于打破舊框框，革除陳規(guī)陋習(xí)，面對(duì)新情不注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)和不斷更新知識(shí)，就無法勝任工作。必須把學(xué)習(xí)擺在一個(gè)很重要的位置上，日常要注意政治、經(jīng)濟(jì)理論學(xué)習(xí)，還要研究政策法規(guī)，學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)以及熟練掌握辦公自動(dòng)化。學(xué)習(xí)的途徑很多，除了理論學(xué)習(xí)外，還可以向身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)，可以深入基層加強(qiáng)調(diào)查研究，從基層吸取營養(yǎng)，要使理論與實(shí)踐緊密地結(jié)合起來并加以靈活運(yùn)用，才能取得學(xué)習(xí)的效果。并且要注意加強(qiáng)心理素質(zhì)的訓(xùn)練，不斷提高處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力。遇事要“三思而后行”，處理問題要果斷、迅速，不要優(yōu)柔寡斷、拖泥帶水，以致延誤工作。短短的兩天培訓(xùn)結(jié)束了，但我們學(xué)到的知識(shí)將使我們受益終生。在今后的工作中，我們更應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，把自己工作做得更好。

簡(jiǎn)介：辦公室辦公室7S管理的內(nèi)容及要求管理的內(nèi)容及要求批準(zhǔn)批準(zhǔn)審定審定審核審核編寫編寫二、整頓內(nèi)容及要求內(nèi)容對(duì)非必要物品果斷丟棄，對(duì)必要物品要妥善保存，使辦公現(xiàn)場(chǎng)秩序昂然、井井有條；并能經(jīng)常保持良好狀態(tài)。這樣才能做到想要什么，即刻便能拿到，有效地消除尋找物品的時(shí)間浪費(fèi)和手忙腳亂現(xiàn)象。1、辦公桌（1）除公司購置的文件架（外側(cè)）、電話機(jī)（中間）、鍵盤（內(nèi)側(cè)角）、水杯、綠色盆栽（靠文件架）、鼠標(biāo)除外無其他物品；人離開半小時(shí)以上應(yīng)將桌面收拾成規(guī)定狀態(tài)。（2）抽屜辦公物品的常用品筆、釘書機(jī)、涂改液、便簽本、計(jì)算器等集中放置右側(cè)第一層抽屜內(nèi)；書本類可以放置右側(cè)第二層抽屜內(nèi)；個(gè)人的參考資料、文件卷宗、空白稿紙、各種表格等物品，可以放置第三層抽屜內(nèi)。抽屜內(nèi)有適當(dāng)分隔，公私物品不能混放。（3）VPS電源放在主機(jī)上靠桌內(nèi)側(cè)；有主機(jī)臺(tái)的可放置臺(tái)內(nèi)。2、座椅靠背座椅一律不能放任何物品，人離開時(shí)椅子調(diào)正，離開半小時(shí)以上，凳子應(yīng)放在桌子下面。3、飲水機(jī)飲水機(jī)門用完后保持關(guān)閉，保證飲水充足，正常使用，一次性紙杯擺放整齊放置規(guī)定位置。4、電腦線、網(wǎng)線、電話線等各類電線應(yīng)有序的固定放

簡(jiǎn)介：1辦公室辦公室5S管理制度管理制度模板模板第一條第一條總則為營造干凈整潔的辦公場(chǎng)所，合理配置、使用各種資源，減少浪費(fèi)，降低辦公成本，提升員工工作熱情，塑造良好的企業(yè)形象，特制定本規(guī)定。第二條第二條本規(guī)定適用于公司辦公室所有人員。第三條第三條整理1每月對(duì)文件（包括電子文檔）作盤點(diǎn)，把文件分為必要（有效）和不必要（無效過期）的，不要的全部銷毀。必要文件整理歸檔。2對(duì)所轄區(qū)域的物品、設(shè)備、空間盤點(diǎn)，并區(qū)分其“要”和“不要”；分類如下（1）設(shè)備電腦、打印機(jī)、文具、書籍等；2）物品個(gè)人物品、裝飾品等；3“不要”物品經(jīng)各部門負(fù)責(zé)人判定后，集中報(bào)廢，集中指定存放。4“必要品”的使用頻率和常用程度基準(zhǔn)表常用程度使用頻率處理方法低過去一年都沒有使用過的物品，而且不能再用丟棄中在過去半年里只使用過一次的物品集中存放中一個(gè)月使用一次的物品集中存放高每周或每天都使用的物品保存在辦公桌或隨身攜帶第四條第四條整頓1辦公室及崗位區(qū)整頓（1）辦公桌桌面除當(dāng)前正在使用文件、文件框或文件盤、電腦、口杯、電話、筆筒、臺(tái)歷外，不允許放其他與工作無關(guān)的物品；（備注電腦主機(jī)要放置在放主機(jī)的位置，鍵盤放置在鍵盤架上，下班后即時(shí)關(guān)閉電源）（2）一般常用辦公用品未用的筆、直尺、訂書機(jī)、涂改液、固體膠、剪刀、即時(shí)貼、便條紙、橡皮、計(jì)算器等集中放置在辦公桌抽屜的一定區(qū)域內(nèi)；（4）電腦線、網(wǎng)線、電話線束好有序放置；（5）人離開半小時(shí)以上應(yīng)將桌面收拾干凈，電腦、電話機(jī)要保持干凈衛(wèi)生；（6）文件框內(nèi)的文件夾明確標(biāo)識(shí)，整齊放置；（7）辦公桌抽屜標(biāo)準(zhǔn)第一層，整齊地放置常用的辦公用品；第二層，整齊地放置文件、筆記本、書籍、單據(jù)等；第三層，整齊放置私人常用物品；3第六條第六條清潔1將前“5S”做到制度化、規(guī)范化、維持其成果。25S小組人員經(jīng)常巡視檢查。3保持5S意識(shí)。第七條第七條素養(yǎng)1培養(yǎng)文明禮貌習(xí)慣，自覺遵守公司規(guī)章制度，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。2素養(yǎng)巡查5S小組對(duì)各部門進(jìn)行不定期檢查，總經(jīng)辦每月底對(duì)整個(gè)公司辦公室的5S執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。第八條第八條辦公室5S小組1成員組長(zhǎng)辦公室負(fù)責(zé)人組員辦公室人員及各營業(yè)部5S管理員2職責(zé)權(quán)利組長(zhǎng)牽頭5S各項(xiàng)工作，如實(shí)施、檢查、評(píng)比、督促與改善跟進(jìn)等；組員執(zhí)行本規(guī)定各項(xiàng)5S檢查及評(píng)比工作；部門負(fù)責(zé)人配合辦公室5S小組監(jiān)督并落實(shí)本部門的5S管理；全體員工積極參與并執(zhí)行5S管理，根據(jù)5S要求持續(xù)改善工作現(xiàn)場(chǎng)；3檢查機(jī)制5S小組對(duì)辦公室各部門每周不定期檢查一次，每次由23人組成臨時(shí)檢查小組，并根據(jù)檢查情況填寫5S檢查表；全體員工每天自我檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正；第九條第九條檢查通報(bào)1每次檢查85分以上為合格，85分以下視為不合格；不合格部門根據(jù)檢查意見整改；2通過OA系統(tǒng)通報(bào)檢查結(jié)果35S檢查表如下

簡(jiǎn)介：辦公樓消防應(yīng)急演練方案辦公樓消防應(yīng)急演練方案二○一三年三月辦公大樓消防應(yīng)急演練方案第3頁共12頁進(jìn)行，以不影響正常生產(chǎn)、工作秩序，保證安全為原則。為簡(jiǎn)化演練程序，保證演練過程順暢，演練時(shí)事故處理的時(shí)間和順序與實(shí)際略有不同，同時(shí)省略了與省相關(guān)單位的匯報(bào)環(huán)節(jié)。（二）統(tǒng)一指揮。局消防應(yīng)急演練由演練組織指揮機(jī)構(gòu)實(shí)行統(tǒng)一指揮。（三）分工負(fù)責(zé)。按照統(tǒng)一協(xié)調(diào)、各負(fù)其責(zé)的原則進(jìn)行事故應(yīng)急處理。四、演練組織指揮機(jī)構(gòu)為確保消防應(yīng)急演練工作順利進(jìn)行，特設(shè)立演練組織指揮機(jī)構(gòu)，構(gòu)成如下（一）演練領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)副組長(zhǎng)成員（二）下設(shè)演練指揮部總指揮副總指揮成員演練指揮部的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)總體指揮應(yīng)急行動(dòng)，根據(jù)事態(tài)發(fā)展進(jìn)行決策，下達(dá)各類應(yīng)急響應(yīng)指令。指揮部電話演練指揮部設(shè)消防應(yīng)急辦公室主任主要成員消防應(yīng)急辦公室設(shè)以下四個(gè)應(yīng)急救援小組，分為滅火組、通訊組、疏散引導(dǎo)組、安全救護(hù)警戒組，并由專人擔(dān)任各組的組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)。其組成及分工如下1、滅火組、滅火組由綜合辦公室、安全運(yùn)行部、各部門相關(guān)專業(yè)人員及發(fā)生火災(zāi)事故的部門負(fù)責(zé)人和義務(wù)消防員組成，主要任務(wù)是負(fù)責(zé)在應(yīng)急狀態(tài)下3分鐘之內(nèi)迅速趕往失火地點(diǎn)，聽從指揮人